社保公务员补助是什么样的(社保公务员补助什么意思)
在刚过去的五一假期中,有四天都是星期日,只有一天假期。
然而,还是有很多的材料G在加班赶材料,也有很多人24小时值班。
现如今,体制内的加班、假期值班已经变成了常态。而且值班不分单位大小、单位性质、人数多少,都必须值守。
同时,值班的人的时候还必须睡在单位。遇到人少的单位,除去带班的领导,有的时候一个人一年要轮好几次。
根据《公务员法》第八十二条规定,“公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。公务员实行国家规定的工时制度,按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的,应当给予相应的补休,不能补休的按照国家规定给予补助。”
由此可见,法律明确了加班之后相关的补助政策,要么补休、要么补助。
然而实际情况究竟如何呢?
笔者可以肯定地回答,是没有补助的。不仅没有补助,很多基层的同志值班以后甚至没有补休、调休。
就拿乡镇值班来说,遇到节假日的24小时值班,虽然名义上有带班领导、值班员等,但是实际上只有值班员一个人在守着整个单位。
很多人表示:“值班领导和摆设一样,甚至来都不来。”
而且值班的时候单位食堂是不开放的,吃饭只能靠自己解决。条件好的自己点外卖,条件差的自己带泡面,偏僻一点的乡镇就只能靠泡面。
然而值班完毕,收假以后还得正常上班,该开会开会、该入户入户,该守卡守卡。
部分地方为了解决这个痛点,制定了相关的文件,明确了公务员加班、值班的补助标准。
如湖北省十堰、鄂州、孝感、荆州等地下发了《关于市级党政机关加班(值班)误餐补助有关事项的通知》,明确规定因工作需要在法定工作时间之外加班(值班)的,可以在规定标准内报销误餐费,费用标准为每人每餐40/30元。并且规定了工作日加班3小时以上的可以报销一餐;公休假日期间连续加班超过4小时不足8小时的,报销一餐,超过8小时以上的根据情况报销,最多不超过3餐。相关补助发放还要经过单位公示。
又如,芜湖市南陵县2021年5月印发了《关于进一步加强和规范机关事业单位工作人员加、值班补助管理有关工作的通知》,明确加班发放误餐费,值班发放值班费。在节假日期间值班的白班100元/人/班次,晚班150元/人/班次。
再如,乐山市司法局在2021年2月印发了《机关工作人员加班值班补贴发放管理暂行办法》,明确规定“每加班1小时补助15元,按加班的实际小时计算。发放加班补助的小时数每月不超过40小时,个人领取的月加班补助总额不超过600元。”“工作日夜间值班的,每人每班次补助120元。法定节假日和休息日值班的,每人每班次补助150元。”
在体制内,值班确实是有一定的必要,相比正常的工作日期间,春节、国庆、中秋等节假日期间发生安全事故的概率确实是要大一些。
一方面是由于假期出行的人数多,不论熟悉的地方还是不熟悉的地方,旅游的、探亲的、路过的、回乡的等等都会挤在一起,非常容易发生事故;
第二方面就是,假期没有平常的监管力度。不仅是政府部门,还有生产部门也会放假,值守的人员少了,监管的频率低了,因此发生事故的概率也就高了。
在这样的背景下,进一步完善值班人员的补贴、调休制度就非常有必要了。
就目前部分地区实行的调休、补助制度来看,效果非常好。
相信,在不久各地都会建立起完善的值班补贴、调休制度。